¿LA CUARTA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL?

No sabemos cómo será la empresa del futuro, pero necesitará líderes.

Klaus Schwab, presidente del Foro Económico Mundial nos explica que “la cuarta revolución industrial, no se define por un conjunto de tecnologías emergentes en sí mismas, sino por la transición hacia nuevos sistemas que están construidos sobre la infraestructura de la revolución digital (anterior)".

Vivimos en la era del big data, del internet de las cosas, del cloud computing, la inteligencia artificial, la robótica, del trabajo en red… Sumado a un cambio en nuestros hábitos de vida y de consumo que lideran las chicas y los chicos que se hicieron mayores de edad con la llegada del nuevo siglo: los millennials.

Hay cosas que nunca cambian, y otras que están en constante (r) evolución.

Nuestro trabajo, nuestra pasión, y nuestro propósito, es ser protagonistas del cambio y crecimiento profesional de los equipos de las empresas a través del desarrollo de sus habilidades profesionales.

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Querida candidata, querido candidato:

Si estás pensando en trabajar en Habilitips, lo primero, gracias por interesarte en nosotros. Nos encantaría conocerte y poder valorar tranquilamente tu candidatura.

Debes saber que en Habilitps por encima de tu titulación, tu expediente académico, o tu nivel de idiomas, nos interesa conocer tus habilidades, tu visión del mundo profesional, y tus ganas por ayudarnos a ser mejores.

Tu proceso de selección comienza con el envío de tu CV actualizado. Después tendría lugar una dinámica de grupo, y por último una entrevista con quien sería tu responsable y de todo el equipo con el que trabajarías.

Para esta última fase, y para calmar los nervios, te enviaríamos al menos la mitad de las preguntas que se te harán.

Muchas gracias y un saludo / El equipo de Habilitips.

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